近日，白河林區(qū)基層法院成功調(diào)解一起提供勞務者受害責任糾紛案件，雙方當事人當場達成調(diào)解協(xié)議，使這起糾紛案件得以圓滿解決。
據(jù)了解，2022年5月，李某經(jīng)朋友介紹到某建筑公司工地做力工，李某在工作時從工地的跳板上掉到地面，致胳膊受傷骨折，到醫(yī)院治療，共住院五天。
該公司項目經(jīng)理為其核銷了住院治療費，支付了剩余工資，但不愿承擔其他賠償費用。李某認為工地應該對自己在勞動中所遭受的傷害承擔賠償責任，雙方未能就賠償問題達成一致意見。為維護自身合法權益，李某將建筑公司訴至法院。
進一步了解雙方當事人想法后，開庭當日，承辦法官積極搭建溝通橋梁，不斷做雙方當事人的思想工作，通過釋法說理幫助當事人從法律角度明晰案情，劃分責任。
經(jīng)過溝通引導，最終雙方當事人達成調(diào)解協(xié)議，建筑公司一次性賠償李某各項費用。一起因提供勞務受傷的損害賠償糾紛案件得以圓滿化解，雙方當事人都非常滿意，并對工作人員的耐心調(diào)解表示感謝。
該案件的妥善解決，既降低了當事人的訴訟成本、有效節(jié)約了訴訟資源，又保障了勞動者的合法權益。
下一步，該院將繼續(xù)堅持“如我在訴”理念，堅持調(diào)解優(yōu)先、調(diào)判結合，用實際行動為實質(zhì)解紛按下快捷鍵，更好回應人民群眾對司法的新期待、新要求。(劉棟)
